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Réf : 602
Published on 07/12/2022

Gestionnaire Terrestre et Aérien H/F

Permanent

Marseille - Provence-Alpes-Côte d'Azur - France

Company profile

Unique armateur français de navires de croisière et n°1 mondial des croisières polaires, PONANT s'impose comme la référence d'un nouveau style de croisières de luxe à travers une conception unique du voyage en mer alliant itinéraires d'exception et prestations hôtelières 5*, à bord de luxueux navires à taille humaine.

Job description

Missions Principales :


1-     Gestion avant contrat

-   Déterminer le prévisionnel des stocks

-  Optimiser les couts au moment de l’ouverture des ventes

-  Planifier les alertes et mettre en place une surveillance des prix de vente

-  Contracter les vols et les services terrestres

 

2-     Gestion après contrat : suivi Opérationnel des vols et du terrestre

- Editer et transmettre les listes aériennes et terrestres

- Gérer les réapprovisionnements et les rétrocessions

- Surveiller les ventes à mettre en stop sales

- Gérer les demandes spécifiques (Pre/Post ach, pré seating, demandes spéciales)

- Traiter les requests en provenance de notre outil d'inventaire

 

3-     Pilotage de la zone destination

- Suivre les alertes de marge négative

- Revue Weekly (stock / prix / marge)


4-     Relations fonctionnelles

- Relation interservices (support opérationnel)

- Gestion des crises / Grèves / Annulation Cruise

 

 

Desired profile

Savoirs (connaissances techniques) :

- Connaissance du secteur du Tourisme et principalement des Tour Operating

- Maîtrise du logiciel Amadeus

- Maitrise du Pack Office notamment Excel

- Anglais courant 


Savoir-faire (pratiques professionnelles) :

- Capacité d’analyse et de synthèse

- Capacité à respecter les délais


Savoir-être (comportements attendus) :

- Disponibilité, agilité, organisation, gestion des priorités

- Esprit d’équipe, volontaire

- Rigueur

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Vous êtes authentique et naturel ? Rejoignez une équipe dynamique et engagée !

Nos opportunités sont ouvertes à tous. Ponant s’engage dans une politique d’emploi en faveur des personnes reconnues travailleurs en situation de handicap.